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亳州建工有限公司勞務派遣人員招聘簡章

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公司簡介

亳州建工有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2011年6月,根據亳州市政府與安徽建工集團簽訂《戰略合作框架協議》,2012年12月,由亳州建投房地產公司與安徽省交航公司合資經營,是一家集建筑施工、勞務服務、資源再生為一體的國有建筑施工企業。2017年12月,經亳州市委市政府批準,現隸屬于亳州城建集團旗下一級子公司。公司致力于服務亳州城市建設,努力打造成為安徽一流的大型施工企業。

近年來,公司秉承“誠信、擔當、創新、共贏”的經營理念,立足建筑現有行業形態,不斷優化經營合作模式,堅持精細化管理創新,實現了健康、持續、高質量、跨越式發展。經過多年來的辛苦耕耘,公司迄今已發展成經濟實力雄厚、設備技術先進,各類人才云集的綜合性企業。目前已取得建筑工程施工總承包壹級、市政公用工程施工總承包貳級、水利水電和公路工程施工總承包三級及裝飾裝修、鋼結構、環保工程專業承包等多項資質?,F擁有全資子公司亳州建工勞務有限公司、亳州青創再生資源有限公司、蚌埠興亳建設工程有限公司3家,參股子公司亳州交航市政建設管理有限公司、安徽匯金天下商貿有限公司2家。公司順利通過省級企業技術中心認定和質量、環境、職業健康安全管理體系認證,信用評分穩居全省前3%。

多年來,公司先后承建了建安文化廣場、駕考中心、體育館、魏武廣場停車樓、東方名府等一大批市重點工程、民生工程。公司依托市政府和城建集團鼎立支持,充分發揮本土國企優勢,不斷加強與知名企業合作,所承攬工程輻射亳州所有縣區及阜陽、蚌埠、淮南、濟南、臨沂等地,贏得了社會廣泛贊譽,品牌形象不斷躍升。先后榮獲省級優質工程獎3項,市級優質工程獎30余項,擁有新型實用專利3項,2020年11月,榮膺亳州市建筑業龍頭企業,多次獲得“安徽省安康杯競賽優勝單位”“安徽省青年安全生產示范崗”“亳州市勞動保障誠信A級單位”“亳州市文明單位”“亳州市重合同守信用企業”“亳州市愛心集體”等榮譽稱號。

隨著公司規模的不斷擴大,急需招聘一批與崗位匹配的優秀員工,相關招聘需求如下:

 

 

 

 

 

招聘崗位

現場施工技術人員

崗位要求:

  1. 年齡在45周歲以下,身體健康,能從事現場施工工作;
  2. 大專及以上學歷,建筑設計、施工、工程管理類專業,有施工員上崗證者優先;
  3. 基本熟練使用CAD、WPS等相關辦公軟件;
  4. 具體高度的責任心、良好的溝通能力、組織協調能力及吃苦耐勞的精神,工作積極主動。

工作內容:

  1. 嚴格按有關標準、規范、規程、施工組織設計、關鍵、特殊工序作業指導書、以及設計圖紙、圖紙會審紀要、設計變更和技術核定組織施工;
  2. 組織有關班組熟悉施工圖紙,向班組操作人員進行技術、質量及關鍵、特殊工序和交底,按照施工組織設計安排好工序搭接,做好工序交接記錄,努力完成形象進度計劃;
  3. 合理安排勞動組合,及時做好工程施工記錄、隱蔽工程記錄和簽,逐日填寫施工日志;
  4. 科學安排各專業的配套作業和各工種之間的立體交叉作業;
  5. 做好施工現場管理和文明施工,做到場地清潔,材料堆放整齊有序。

薪資待遇:3500至8000元

公司福利:免費體檢及節日福利等

招聘人數:若干名

 

 

招聘崗位

勞資專員

崗位要求:

  1.  年齡在45周歲以下,身體健康;

2.建筑工程、土木工程、工程管理等相關專業??埔陨蠈W歷;

3.1年及以上勞資管理工作經驗;

4.熟悉勞資管理流程,有一定的勞動法規知識優先;

5.熟悉操作辦公管理軟件;

6.良好的溝通、分析能力及團隊合作精神,工作認真,責任心強

工作內容:

  1. 負責項目部門禁系統的管理和維護工作,組織好勞務人員實名制的錄入和日??记?;
  2. 每月核實考勤人員數量,及時反饋項目經理;
  3. 負責班組代發工資信息核實,協助民工辦理銀行卡,防止出現拖欠農民工工資引發的群體性事件的發生;
  4. 負責勞務工人的工資表、花名冊、考勤表的收集整理,考勤表、工資表的上報,勞務工人工資的公示;
  5. 負責項目用工合同管理,建立一人一檔臺賬;
  6. 負責收集新進班組勞務人員信息及時提交辦公室進行單項工傷參保登記;
  7. 項目各班組入場、離場人員的身份證號碼、聯系方式、暫住地址等基本信息的記錄并存檔,配合政府部門的檢查;
  8. 完成公司領導交辦的其他工作任務。

薪資待遇:3500至5500元

公司福利:免費體檢及節日福利等

招聘人數:若干名

 

 

 

招聘崗位

棟號長

崗位要求:

  1. 年齡在45周歲以下,身體健康;

2.大?;蛞陨蠈W歷,土木工程、工程管理等工程管理類專業;

3.5年以上施工現場技術管理工作經驗;

4.熟悉國家現行的相關質量驗收規范及安全操作規程,對風險工程、關鍵過程及特殊過程有較強的辨識及控制能力;

5.具有較強的溝通協調能力、較強的計劃管理能力以及良好的敬業精神和職業道德。

工作內容:

  1. 對所管棟號的分部分項工程中的質量、安全、進度負責。做到熟悉施工圖及技術規范和操作規程,了解設計要求及細部節點做法,弄清有關技術資料對工程質量的要求;
  2. 加強關鍵部位質量、安全巡回檢查。在施工過程中,創造安全操作的氛圍環境,發現問題應及時采取補救措施,隨時糾正現場施工中各種違章違紀、違反操作規程及現場規定的問題。預防各類質量安全事故發生;
  3. 參與工程質量和安全生產檢查,組織辦理隱蔽工程的驗收手續。嚴格自檢、互檢、交接檢查的“三檢”制度;
  4. 負責檢查監督班組按“文明工地建設標準”規定組織施工,做到工完場清,保持施工現場文明整潔;
  5. 按施工日志要求內容祥實記錄當日工作情況,發現問題及時處理和上報;
  6. 服從項目部總體工作安排,加強同項目部其他相關職能部門的聯系,團結協作搞好本職工作;
  7. 負責監督班組按規程規范施工,并督促相關方做好試件、技術資料、驗收資料等原始資料的積累收集,并及時交與資料員收集歸檔。

薪資待遇:7000至13000元

公司福利:免費體檢及節日福利等

招聘人數:若干名

 

 

招聘崗位

項目安全管理人員

崗位要求:

一、知識:

  1. 專業知識:熟悉了解安全行業文件,精通安全管理各項細則,接受過安全管理職業培訓并持有安全員證書
  2. 企業知識:熟悉相關企業安全管理制度,精通企業安全管理內容,能快速熟悉工作環境

二、技能:

  1. 專業技能:編制項目安全生產規章制度,監督安全檢查生產規章制度和安全技術規范和標準
  2. 通用技能:現場安全管理熟練,具備溝通技巧

三、經驗:

  1. 兩年以上項目安全管理經驗,持證上崗,快速投入工作

工作內容:

  1. 宣貫執行國家、行業及公司有關安全生產方面的政策、法律、法規、規范和規章制度,對項目安全生產工作負監督管理責任;
  2. 負責編制項目安全生產規章制度,監督安全檢查生產規章制度和安全技術規范、標準的執行情況;
  3. 負責編制項目生產安全事故應急救援預案,參與應急救援演練;
  4. 落實員工安全生產教育培訓和考核,組織作業人員入場三級安全教育;
  5. 監督檢查安全技術操作規程的實施情況,安全技術措施或方案的執行情況;
  6. 開展每日安全巡查,及時糾正和查處“三違”現象,參加項目的安全生產檢查活動,督促落實安全隱患的整改;遇重大生產安全事故隱患或險情時,命令其停止作業,撤出人員,并向項目經理匯報;
  7. 參與編制項目部安全技術措施計劃和隱患整改方案,監督檢查落實情況;
  8. 參與項目安全生產費用計劃的編制,監督安全生產費用的落實;
  9. 參與危險源的識別、分析和評價,監督落實重大危險源防控措施;
  10. 參與現場機械設備、安全設施、電力設施和消防設施的驗收,履行驗收手續;
  11. 監督檢查安全防護設施、個人勞動保護用品及應急救援物資配備;
  12. 建立安全資料檔案,如實記錄,及時收集各項安全管理資料;
  13. 參與事故應急救援,建立事故臺賬,及時上報事故信息。

薪資待遇:4000至13000元

公司福利:免費體檢及節日福利等

招聘人數:若干名

 

 

 

招聘崗位

庫管員

任職資格:

  1. 年齡在45周歲以下,身體健康;

2.倉儲,工程管理等相關專業??埔陨蠈W歷;

3.1年及以上物料管理工作經驗;

4.熟悉物料管理流程,有一定的工作經驗優先;

5.熟悉操作辦公管理軟件;

6.良好的溝通、分析能力及團隊合作精神,工作認真,責任心強

崗位要求:

1、嚴格執行入庫手續,物料或成品進倉時,倉管人員要核實數量、規格、種類是否與貨單一致;

2、入庫的物料和成品應分堆放整齊,杜絕不安全因素,并設物料卡,標識清楚;

3、存貨入庫后應及時入賬,準確登記;

4、領用物料或成品發貨后應及時登記有關賬卡;

5、倉管人員應堅持日清月結,憑單下賬,不跨月記賬,按時上交報表,做到賬、物、卡一致;

6、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內清潔、整齊、空氣流通,定期檢查存貨、防止存貨變質;

7、上下班前應做好門、窗、電、水的開關工作。

薪資待遇:3000至6000元

公司福利:免費體檢及節日福利等

招聘人數:若干名

 

 

 

 

聯系我們

聯系人:王先生

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